Uit een bevraging is gebleken dat 85% van de vrouwen elke maand pijnlijke maandstonden heeft. Meer dan een derde is hierdoor beperkt in haar dagelijkse activiteiten, maar slechts de helft van hen laat de reden hiervan weten. Ook op de werkvloer is dit onderwerp nog steeds taboe, ondanks dat het onder vrouwelijke werknemers de oorzaak is van 16 tot 59% van het ziekteverzuim.
Uit onderzoek van KU Leuven en IDEWE blijkt dat 9% van de Belgische werknemers te maken krijgt met cyberpesten op het werk. Dit soort pesterijen heeft negatieve gevolgen op de gemoedstoestand van de werknemer in kwestie.
Iedereen heeft wel al van het heimlichmanoeuvre gehoord. Maar hoe gaat het juist in zijn werk en wanneer mag je het uitvoeren? En wat met zwangere vrouwen en jonge kinderen?
Op winteravonden kruipen we liefst onder warme dekentjes en halen we de kersenpittenkussens boven. Overdag zitten de meeste mensen ook warm binnen op hun werk, maar buitenwerkers hebben die luxe niet. Zij moeten ook bij koude temperaturen en slechte weersomstandigheden naar buiten om hun werk te doen. Wat zijn de risico’s van buiten werken in de winter en hoe kan je je ertegen wapenen?
De Belgische reglementering eist dat de werkplaatsen jaarlijks worden bezocht in het kader van het welzijn op het werk. Wat zijn de modaliteiten van zo’n jaarlijks bezoek, meer bepaald: wie moet dit uitvoeren en wie zal/mag/kan hieraan deelnemen? Daarover bestaat nogal wat verwarring.
Beeldschermwerkers zitten vaak langdurig te werken aan een beeldscherm. Om hen toe te laten hun werk op een veilige en gezonde manier te kunnen uitoefenen, is het belangrijk om te zorgen voor een goede werkorganisatie en inrichting van de werkplek.