Werkgevers uit de dienstenchequesector hebben de verplichting om een risicoanalyse uit te voeren, ook als de werknemer aan het werk is bij een particulier thuis.
Carpaletunnelsyndroom is de meest optredende zenuwaandoening van de bovenste ledematen. De beroepsgebondenheid vaststellen is niet eenvoudig. Arbeidsarts Wim Van Hooste kijkt over het muurtje heen naar de aanpak van het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten (NCvB).
Als een epidemie of pandemie uitbreekt, zijn preventiemaatregelen nodig om de gezondheid van de werk- nemers te beschermen en de bedrijfscontinuïteit te vrijwaren.
De veiligheidsladder, ontwikkeld en vaak gebruikt in Nederland, is een benadering die niet zozeer rekening houdt met een lijst van uiteenlopende verplichtingen in het kader van een zorgsysteem, maar die veeleer peilt naar de veiligheidscultuur in de onderneming.
Ons land is de voorbije jaren getroffen door verschillende crisissen: aanslagen op de luchthaven en een metrostation, de coronapandemie, zware overstromingen, … De Belgische overheid wil beter gewapend zijn tegen toekomstige crisissen. Daarom stelde de commissie van deskundigen inzake crisisbeheer een witboek op met aanbevelingen en komt de minister van Binnenlandse Zaken met een totaalaanpak voor noodsituaties en crisissen.
Nudging is een aanpak die meer en meer naar voren wordt geschoven voor het bereiken van gedragsverandering. Wat is het? En kan het toegepast worden voor welzijn op het werk?
NOSACQ-50 is een vragenlijst die nagaat hoe werknemers naar veiligheid op de werkvloer kijken. Men spreekt in dit verband ook van het veiligheidsklimaat ('safety climate') binnen een organisatie. Veiligheidsklimaat geeft de perceptie van werknemers weer over de echte waarde van veiligheid in een organisatie.
De term 'veiligheidscultuur' vindt steeds meer ingang in de preventiewereld. Het concept wordt echter te pas en te onpas gebruikt. Waar gaat ‘veiligheidscultuur’ eigenlijk over? In welk opzicht is de (veiligheids-)cultuur van een organisatie belangrijk voor preventieadviseurs? Valt een veiligheidscultuur te meten? Laat staan te veranderen?
Preventieadviseurs — zeker de preventieadviseur psychosociale aspecten — en vertrouwenspersonen komen soms in aanraking met gevoelige informatie. Zijn ze gehouden aan het beroepsgeheim?
De Codex welzijn op het werk bevat bepalingen om de veiligheid en de gezondheid van jongeren te beschermen. Op basis van deze bepalingen mogen jongeren geen risicovolle activiteiten uitoefenen.