Kennisbank

De toenemende digitalisering van de economie en het gebruik van digitale technologieën op de werkplek bieden nieuwe mogelijkheden om de veiligheid en gezondheid op het werk te verbeteren, maar stellen werknemers ook bloot aan nieuwe risico's.

De preventieve maatregelen voor werken bij zeer warm weer verschillen tussen de landen over de hele wereld, zowel in de regelgeving als in de gebruikte referentiewaarden. Welke landen nemen welke maatregelen?

De wet op de arbeidsongevallen uit 10 april 1971 regelt de schadeloosstelling van arbeidsongevallen in de privésector. De wet is in de afgelopen decennia sterk geëvolueerd.

Bij ernstige arbeidsongevallen is het verplicht om onmiddellijk een onderzoek in te stellen en een omstandig verslag op te maken. Op die manier kunnen gelijkaardige ongevallen in de toekomst voorkomen worden. Als het bedrijf deze verplichtingen niet zelf nakomt, kan de arbeidsinspectie daarvoor een deskundige aanstellen.

De wetgeving bepaalt dat elke werknemer recht heeft op rookvrije lucht in de werkruimten en sociale voorzieningen. Wat moet de werkgever doen om dat recht te waarborgen?

Alle arbeidsongevallen moeten aangegeven worden aan de arbeidsongevallenverzekeraar. Voor lichte ongevallen is er echter een uitzondering: de aangifte is niet nodig indien ze zorgvuldig geregistreerd worden. Hoe zit dit juist in elkaar?

Slaap- en kalmeermiddelen, zoals benzodiazepines, kunnen risico’s met zich meebrengen op de werkvloer. Dit artikel kan verspreid worden onder werknemers om hen te sensibiliseren. Het schetst de risico’s van benzodiazepinegebruik en geeft tips om deze te beperken en het gebruik van benzo’s te vermijden. Quiz onderaan!

De inspecteurs van Toezicht op het Welzijn op het Werk en van Toezicht op de Sociale Wetten zijn ‘sociaal inspecteurs’. Welke acties ondernemen ze? En welke rechten hebben ze bij een controle?

Heel wat organisaties kiezen voor desksharing. De invoering van deskharing moet op een doordachte manier gebeuren, mét inbreng van de medewerkers. Onze checklist biedt een leidraad voor de implementatie van het concept in jouw organisatie.