Zoeken

De Europese Stichting tot verbetering van de levens- en arbeidsomstandigheden (Eurofound) houdt om de 5 jaar een enquête over de arbeidsomstandigheden in Europa. Onlangs werden de eerste resultaten van de zesde enquête gepubliceerd. Enkele vaststellingen.

Fabrikant van schoonmaak- en lichaamsverzorgingsproducten McBride in Ieper schakelt jaarlijks zo’n 40 uitzendkrachten en 300 jobstudenten in. Om hen zo snel mogelijk te integreren in het bedrijf werkt McBride samen met uitzendkantoor Tempo Team. Samen hebben ze een onthaalbeleid uitgewerkt waarbij ook getracht wordt goede werkkrachten voor langere tijd aan McBride te binden.

Het Koninklijk Besluit Machines van 12 augustus 2008 (BS van 1 oktober 2008 - KB Machines) is de omzetting van de Europese machinerichtlijn. Wie het KB erop naleest, merkt al snel dat het allesbehalve eenvoudig is om te definiëren wat een machine precies is.

Op 27 april 2006 is de richtlijn optische straling verschenen. De richtlijn legt de minimumvoorschriften vast voor de blootstelling van werknemers aan mogelijke risico’s van optische straling. Het gaat hier alleen om kunstmatige optische straling, aangezien eerder al besloten was geen zonnestraling op te nemen in de richtlijn. De belangrijkste punten uit de richtlijn.

De richtlijn betreffende de blootstelling van werknemers aan elektromagnetische velden verscheen in het Publicatieblad van 29 juni 2013. Deze richtlijn vervangt richtlijn 2004/40/EG van 29 april 2004, die omwille van problemen met de toepassing in de medische wereld, niet werd omgezet in de lidstaten.

Om alarmsignalen correct te interpreteren, is het belangrijk dat deze goed zichtbaar en hoorbaar zijn. De cognitieve ergonomie levert een antwoord op hoe het komt dat signalen verkeerd begrepen kunnen worden en geeft inzicht in hoe informatie duidelijk kan worden overgebracht. In haar eindwerk ‘Ontwikkeling van een checklist cognitieve ergonomie voor bestaande alarmsystemen binnen de DuPont EMEA organisatie’ ontwikkelt Danielle Meul een controlelijst die moet nagaan of alarm- en bedieningssystemen voldoende duidelijke informatie geven om de veiligheid van de operatoren te verbeteren.

De advocaat-generaal van het Europese Hof van Justitie heeft op 31 mei 2016 geoordeeld dat bedrijven hun werknemers mogen verbieden een hoofddoek te dragen. Weliswaar op voorwaarde dat het verbod gebaseerd is op een bedrijfsreglement waarin staat dat zichtbare politieke, levensbeschouwelijke of religieuze symbolen niet zijn toegestaan. 

Chemelot is een industrieterrein voor chemische productiebedrijven en een Research & Developmentpark vlak over de grens met Nederland. De zogenaamde ‘chemiecluster’ heeft vele voordelen. Maar wat met de veiligheid met zo veel Sevesobedrijven zo dicht bij elkaar? Preventieadviseur-in-opleiding Ilona Verblakt* interviewde Klaas Bos, woordvoerder van Chemelot.

De onderhoudsdienst van VPK Paper won de Safe Maintenance Award. De technische dienst maakte de voorbije jaren grote veranderingen door waarbij de medewerkers nauw betrokken werden.