Bij werken aan een bodempomp kwam er plotseling een hoeveelheid chemische stof vrij. De temperatuur van de stof was hoger dan zijn ontstekingstemperatuur, waardoor het product spontaan ontbrandde. De brand veroorzaakte vooral materiële schade. De contractors die er aan het werk waren, konden op tijd vluchten.
Korte en frequente deadlines, veelvuldig avond- en weekendwerk,... Journalisten leiden een stresserend bestaan. Onderzoekers van de Arteveldehogeschool onderzochten daarom met de steun van de Vlaamse Vereniging voor Beroepsjournalisten en het Fonds Pascal Decroos of journalisten ook vaker het slachtoffer worden van burnouts.
Sinds 2002 kunnen ongewenste omgangsvormen op het werk gerechtelijk vervolgd worden. De FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg publiceerde onlangs cijfers over de eerste rechterlijke uitspraken in deze materie.
Pierrette Trihle, een Franse arbeidsgeneesheer, voerde in 2007 een systematisch onderzoek uit naar stress onder de werknemers die bij haar op medische controle kwamen. Ze gebruikte daarvoor de Cungi-stresstest (een vragenlijst met 11 vragen die de effecten van stress op de werknemer meten). Deze test combineerde ze met een meetschaal die peilt naar angst- en depressiegevoelens (HAD). Deze meetschaal bestaat uit 14 items, waarvan de heft depressiegevoelens meet en de andere helft naar angst peilt. Uiteindelijk verzamelde ze 1640 ingevulde vragenlijsten.
De typische eigenschappen van uitzendwerk hebben gevolgen voor de gezondheid en veiligheid van de werknemers uit de sector. We zetten ze op een rijtje om een beter inzicht te krijgen in de problemen van deze sector.
Richtlijn 89/391/EEG bepaalt dat de werkgevers de risico’s moeten evalueren met het oog op de bescherming van de veiligheid en de gezondheid van de werknemers. In oktober 2007 publiceerde Eurogip (1) in een thematische nota zijn bedenkingen over de manier waarop de verschillende EU-15-lidstaten deze bepalingen in nationale wetten hebben omgezet (2). Eurogip was vooral geïnteresseerd in de geplande preventiemaatregelen en in de frequentie van de risico-evaluatieprocessen.
Het is niet gemakkelijk om gewoontes op het vlak van veiligheid van vandaag op morgen te veranderen. In sommige gevallen vertoont de directie van een onderneming wel goede wil, maar word de goede bedoelingen door een reeks van factoren afgeremd of zelfs helemaal geblokkeerd. Welke inmengingen moeten we bestrijdenen hoe kunnen we attitudes ten opzichte van veiligheid op een blijvende manier veranderen?
Het jaar 2006 werd door de Europese Commissie uitgeroepen tot Europees jaar van de arbeidsmobiliteit. Naar aanleiding hiervan werd in 25 lidstaten een grootschalig onderzoek uitgevoerd naar geografische mobiliteit en arbeidsmobiliteit. De Europese Stichting voor de verbetering van levens- en arbeidsomstandigheden stelde de resultaten van het onderzoek voor.
Op 22 juni 2007 organiseerde de federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg een studienamiddag over de sectorele aanpak van de welzijnsreglementering. Tijdens de namiddag kwam o.a. de welzijnsreglementering in collectieve arbeidsovereenkomsten (cao’s) aan bod. Een stand van zaken.
Al geruime tijd is op de Europese arbeidsmarkt een demografische evolutie aan de gang: hogere deelname van vrouwen aan de arbeidsmarkt, vergrijzing van de bevolking,... De Europese Stichting voor de verbetering van Levens- en Arbeidsomstandigheden heeft een studie uitgevoerd naar de samenhang in de Europese lidstaten tussen de opeenvolgende levenscycli, de aanwezigheid van verschillende bevolkingsgroepen op de arbeidsmarkt en de eventuele invloed hierop van institutionele factoren.
Mensen die lijden aan Meervoudige Chemische Sensitiviteit (MCS) beweren ziek te worden van diverse chemische stoffen en/of geuren. Ze kunnen daardoor nauwelijks nog een normaal leven leiden, omdat deze stoffen in onze maatschappij bijna overal aanwezig zijn. Over het bestaan en de oorzaken van MCS is echter nog steeds veel discussie. Een stand van zaken.