Actie tegen klimaatverandering
In 2021 engageerde ISO (International Organization for Standardization) zich met de Verklaring van Londen om actief bij te dragen aan de strijd tegen de klimaatverandering. Als gevolg daarvan wordt het onderwerp meegenomen bij de uitwerking van nieuwe normen en de herziening van bestaande normen. Dat leidde ook tot een wijziging van de geharmoniseerde structuur (bijlage SL) met vereisten die rechtstreeks opgenomen zijn in de managementsysteemnormen, zoals ISO 45001.
Het opnemen va klimaatverandering in de geharmoniseerde structuur betekent dat het onderwerp, sinds 23 februari 2024, ook opgenomen is in ISO 45001 en andere normen, zoals ISO 9001 en ISO 14001. Organisaties moeten dus risico’s van klimaatverandering in overweging nemen bij de analyse van de organisatiecontext en de behoeften van stakeholders.
Integratie in de eisen van ISO 45001
Klimaatverandering is geïntegreerd in de punten 4.1 en 4.2 van hoofdstuk 4 'Context van de organisatie' van de geharmoniseerde structuur. Die punten bepalen dat de organisatie een contextanalyse moet uitvoeren om de impact ervan in te schatten op de uitwerking van een managementsysteem. Daarbij komen zowel interne als externe aspecten aan bod. Klimaatverandering moet mee in overweging genomen worden:
- in 4.1 ‘Inzicht verkrijgen in de organisatie en haar context’: “De organisatie moet bepalen of klimaatverandering een relevante kwestie is.” (The organization shall determine whether climate change is a relevant issue.)
- in 4.2 ‘Inzicht verkrijgen in de behoeften en verwachtingen van stakeholders’: “Opmerking: Relevante stakeholders stellen mogelijk eisen met betrekking tot klimaatverandering.” (Note: Relevant interested parties can have requirements related to climate change.)
Dat betekent dat certificerende instanties bij een audit nagaan of organisaties wel degelijk rekening hebben gehouden met aspecten en risico’s van klimaatverandering bij de uitwerking en implementatie van hun managementsysteem op basis van ISO 45001.
Bronnen/meer weten
