Prevent Academy

De opleiding leidt toekomstige preventieadviseurs niveau 1 op om hun taken in de interne of externe preventiedienst op te nemen. De opleiding kadert in de bepalingen van de welzijnswet en de codex over het welzijn op het werk waarbij de werkgever een preventiebeleid voert om de gevaren en risico's voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers op te sporen en tijdig maatregelen te nemen. De preventieadviseurs staan de werkgevers hierin bij.  

Deze opleiding dient vooraf aan de specialisaties tot preventieadviseur (niveau I of niveau II) gevolgd te worden. Voor deze opleiding gelden geen specifieke toelatingsvoorwaarden. Wie verder wil doorstromen, moet voldoen aan de voorwaarden van de gewenste specialisatie (Niveau 1, Niveau 2, Psychosociale aspecten, Ergonomie, Arbeidshygiëne).

De basiscursus voor preventieadviseurs omvat 6 opleidingsdagen, die de toekomstige preventieadviseurs toelaten om de functie op te nemen in de zogenaamde C en D bedrijven met beperkt risico. De opleiding richt zich eveneens tot de leden van de hiërarchische lijn, de kmo-bedrijfsleiders, de leerkrachten beroepsopleiding en tot eenieder die een actieve rol wenst te spelen in het preventiebeleid.

De preventieadviseur die ook de functie van veiligheidscoördinator wil uitoefenen volgt bij voorkeur deze 4 daagse module.  

Deze bijzonder praktijkgerichte opleiding geeft inzicht in de omgevingsfactoren op de werkplaatsen en gaat ook in op de problematiek van de metingen: Hoe meten? Wanneer? Waar? De opleiding is een resultaat van een samenwerking tussen Prevent Academy en het Provinciaal Veiligheidsinstituut Antwerpen.

De opleiding leidt toekomstige preventieadviseurs niveau 1 op om hun taken in de interne of externe preventiedienst op te nemen. De opleiding kadert in de bepalingen van de welzijnswet en de codex over het welzijn op het werk waarbij de werkgever een preventiebeleid voert om de gevaren en risico's voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers op te sporen en tijdig maatregelen te nemen. De preventieadviseurs staan de werkgevers hierin bij.

Cette formation de 10 jours est une formation de base axée sur la pratique du terrain. Elle vise l'utilisation immédiate des compétences en situation professionnelle. À l'issue de la formation, les participants seront en mesure de reconnaître, de mesurer et d'évaluer les problèmes ergonomiques, de formuler des mesures d'amélioration et d'entreprendre des recherches complémentaires.

Nederland kent de wettelijke functie van preventiemedewerker en elke werkgever is verplicht een preventiemedewerker aan te stellen.  Dit is vastgelegd in de Arbowet, artikel 13. Hierin staat dat elke werkgever verplicht is zich bij te laten staan door een of meer deskundige medewerkers al of niet ondersteund door externe deskundigen.    Het is geen evidentie om een keuze te maken uit de diverse opleidingen. Prevent kiest daarom voor transparantie op basis van een modulaire structuur aan te bieden met een gemeenschappelijke basismodule voor alle opleidingen.    Dit is de module Basisvorming Veiligheid & Gezondheid. Hierin komen de belangrijkste risico’s waarmee de veiligheidskunde te maken heeft, aan bod, alsook de analyse-en beoordelingsmethoden en de gepaste preventiemaatregelen. Na deze module van 6 lesdagen beslist de kandidaat definitief om ofwel op basis van de theorietoets en de afrondende praktijk opdracht uit te stromen als Basis Veiligheidskundige of door te gaan met een van de andere opleidingen: •       Middelbare Veiligheidskunde (14 lesdagen) •       Middelbare Ergonomie (14 lesdagen) of   •       Hogere Veiligheidskunde (40 lesdagen)

Nederland kent de wettelijke functie van preventiemedewerker en elke werkgever is verplicht een preventiemedewerker aan te stellen.  Dit is vastgelegd in de Arbowet, artikel 13. Hierin staat dat elke werkgever verplicht is zich bij te laten staan door een of meer deskundige medewerkers al of niet ondersteund door externe deskundigen.    Wij snappen dat het soms niet makkelijk is om een keuzen te maken uit de diverse opleidingen. Prevent kiest daarom voor een modulaire structuur met een gemeenschappelijke basismodule voor alle opleidingen.    Dit is de module Basisvorming Veiligheid & Gezondheid. Na deze module van 6 lesdagen beslist de kandidaat definitief om ofwel op basis van de theorietoets en de afrondende praktijk opdracht uit te stromen als Basis Veiligheidskundige of door te gaan met een van de andere opleidingen: •       Middelbare Veiligheidskunde (14 lesdagen) •       Middelbare Ergonomie (14 lesdagen) of •       Hogere Veiligheidskunde (40 lesdagen)

De opleiding leidt toekomstige preventieadviseurs psychosociale aspecten op om hun taken in de interne of externe preventiedienst op te nemen. De preventieadviseurs staan de werkgevers bij om de risico’s in kaart te brengen en advies te geven over de preventiemaatregelen.

Deze opleiding dient vooraf aan de specialisaties tot preventieadviseur (niveau I of niveau II) gevolgd te worden. Voor deze opleiding gelden geen specifieke toelatingsvoorwaarden. Wie verder wil doorstromen, moet voldoen aan de voorwaarden van de gewenste specialisatie (Niveau 1, Niveau 2, Psychosociale aspecten, Ergonomie, Arbeidshygiëne). 

Deze opleiding is een vervolg op de multidisciplinaire basisvorming (120u). In de basisvorming werd het wie, wat, waarom, waar en waarmee van preventie besproken. De specialisatieopleiding behandelt meer gedetailleerd een aantal risicodomeinen  waarmee de preventieadviseur niveau 2 geconfronteerd wordt, zoals het werken met elektriciteit, gevaarlijke stoffen, bouwplaatsen, pesten op het werk, persoonlijke beschermingsmiddelen, ... Dit zijn slechts enkele onderwerpen die op het programma staan. De relevante wetgeving, de geschikte methoden voor risicoanalyse, de preventiemaatregelen, de actoren, de documentatie en het actieplan worden aan de hand van concrete voorbeelden besproken.

De preventieadviseur die ook de functie van veiligheidscoördinator wil uitoefenen volgt bij voorkeur deze 4 daagse module.

De preventieadviseur die ook de functie van veiligheidscoördinator wil uitoefenen volgt bij voorkeur deze 4 daagse module.

Op 19 maart 2022 start Prevent een nieuwe opleidingssessie Hogere Veiligheidskunde (HVK) in Dordrecht. De opleiding stelt de deelnemers in staat om op organisatorisch en managementniveau de risico’s te beheersen. Na deze opleiding beschikken de deelnemers over de benodigde kennis en competenties om bedrijven en instellingen te adviseren over preventie en veiligheid. De opleiding is officieel opgenomen in de lijst van erkende opleidingen van Hobéon SKO.

De opleiding leidt toekomstige preventieadviseurs niveau 1 op om hun taken in de interne of externe preventiedienst op te nemen. De opleiding kadert in de bepalingen van de welzijnswet en de codex over het welzijn op het werk waarbij de werkgever een preventiebeleid voert om de gevaren en risico’s voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers op te sporen en tijdig maatregelen te nemen. De preventieadviseurs staan de werkgevers hierin bij.

De basiscursus voor preventieadviseurs omvat 6 opleidingsdagen, die de toekomstige preventieadviseurs toelaten om de functie op te nemen in de zogenaamde C en D bedrijven met beperkt risico. De opleiding richt zich eveneens tot de leden van de hiërarchische lijn, de kmo-bedrijfsleiders, de leerkrachten beroepsopleiding en tot eenieder die een actieve rol wenst te spelen in het preventiebeleid.  

De preventieadviseur die ook de functie van veiligheidscoördinator wil uitoefenen volgt bij voorkeur deze 4 daagse module.

De risico’s van besloten ruimtes zijn vaak dezelfde als in een ‘klassieke’ werkomgeving. Alleen zijn de werkomstandigheden en reddingsmogelijkheden veel moeilijker. Waar een gevaar in een normale omgeving een ‘matig’ risico inhoudt, wordt dat in een besloten ruimte ‘ernstig’.  Veel ernstige en dodelijke ongevallen kunnen voorkomen worden, door een betere kennis en bewustwording van die risico’s.  Het webinar zoomt in op de risico's, de levensreddende maatregelen vóór en tijdens de betreding en de rollen en verantwoordelijkheden van de betrokkenen.

De opleiding leidt toekomstige preventieadviseurs niveau 1 op om hun taken in de interne of externe preventiedienst op te nemen. De opleiding kadert in de bepalingen van de welzijnswet en de codex over het welzijn op het werk waarbij de werkgever een preventiebeleid voert om de gevaren en risico’s voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers op te sporen en tijdig maatregelen te nemen. De preventieadviseurs staan de werkgevers hierin bij.  

Deze opleiding dient vooraf aan de specialisaties tot preventieadviseur (niveau I of niveau II) gevolgd te worden. Voor deze opleiding gelden geen specifieke toelatingsvoorwaarden. Wie verder wil doorstromen, moet voldoen aan de voorwaarden van de gewenste specialisatie (Niveau 1, Niveau 2, Psychosociale aspecten, Ergonomie, Arbeidshygiëne). 

De zomermaanden zijn heel erg geschikt om competenties en vaardigheden te versterken. Overdag kan je genieten van de zon en ’s avonds kan je je kennis verruimen tijdens onze zomerse online avondcursussen.

De preventieadviseur die ook de functie van veiligheidscoördinator wil uitoefenen volgt bij voorkeur deze 4 daagse module.

De basiscursus voor preventieadviseurs omvat 6 opleidingsdagen, die de toekomstige preventieadviseurs toelaten om de functie op te nemen in de zogenaamde C en D bedrijven met beperkt risico. De opleiding richt zich eveneens tot de leden van de hiërarchische lijn, de kmo-bedrijfsleiders, de leerkrachten beroepsopleiding en tot eenieder die een actieve rol wenst te spelen in het preventiebeleid.

De Masterclass biedt een 5 daags programma om preventieadviseurs, hr-verantwoordelijken, ondernemers en iedereen met milieutaken wegwijs te maken in milieureglementering, met het oog op het praktisch invullen en nakomen van verplichtingen.

   

Situering

De opleiding Adviseur Ergonomie (voorheen Technicus Ergonomie) is een praktijkgerichte basisopleiding die de nadruk legt op de onmiddellijke bruikbaarheid en toepassing in de bedrijfssituatie. Doorheen het traject worden de deelnemers begeleid bij het verwerven van de nodige inzichten en vaardigheden om ergonomische problemen in de praktijk aan te pakken. 

Zij krijgen kennis om vaardigheden om via een globale en participatieve methodologie ergonomische risico’s in kaart te brengen en te analyseren, oplossingen en preventiemaatregelen te vinden alsook een aanzet te geven tot verder onderzoek met ondersteuning van andere specialisten .

De opleiding is het resultaat van een samenwerking tussen Prevent Academy en het Provinciaal Veiligheidsinstituut Antwerpen en wordt jaarlijks aangeboden in het voorjaar.

Deze bijzonder praktijkgerichte opleiding geeft inzicht in de omgevingsfactoren op de werkplaatsen en gaat ook in op de problematiek van de metingen: Hoe meten? Wanneer? Waar? De opleiding is een resultaat van een samenwerking tussen Prevent Academy en het Provinciaal Veiligheidsinstituut Antwerpen.

De preventieadviseur die ook de functie van veiligheidscoördinator wil uitoefenen volgt bij voorkeur deze 4 daagse module.

Met de coronadreiging werken 3 op 4 werknemers van thuis uit. Dit lukt op een aardige manier, dank zij de communicatietechnologie die ons met elkaar verbindt. We kunnen nog steeds overleggen en vergaderen, maar ook opleiden en trainen. Dit moment is juist heel erg geschikt om competenties en vaardigheden te versterken.   Prevent biedt een reeks live streaming cursussen aan die hierop inspelen.    

De module Arbeidsbelasting en Ergonomie is een onderdeel in de opleiding Hogere Veiligheidskunde. De opleiding kent een modulaire structuur. Elke module wordt afgesloten met een opdracht of een toets.  De module wordt als online videocursus aangeboden.

Deze opleiding dient vooraf aan de specialisaties tot preventieadviseur (niveau I of niveau II) gevolgd te worden. Voor deze opleiding gelden geen specifieke toelatingsvoorwaarden. Wie verder wil doorstromen, moet voldoen aan de voorwaarden van de gewenste specialisatie (Niveau 1, Niveau 2, Psychosociale aspecten, Ergonomie, Arbeidshygiëne)

De opleiding leidt toekomstige preventieadviseurs psychosociale aspecten op om hun taken in de interne of externe preventiedienst op te nemen. De preventieadviseurs staan de werkgevers bij om de risico’s in kaart te brengen en advies te geven over de preventiemaatregelen. 

Deze opleiding dient vooraf aan de specialisaties tot preventieadviseur (niveau I of niveau II) gevolgd te worden. Voor deze opleiding gelden geen specifieke toelatingsvoorwaarden. Wie verder wil doorstromen, moet voldoen aan de voorwaarden van de gewenste specialisatie (Niveau 1, Niveau 2, Psychosociale aspecten, Ergonomie, Arbeidshygiëne). 

Op 23 oktober staat de bijscholing in het teken van de risico's bij elektromagnetische stralingen, op 12 september lasterstralen.

 

Eéndaagse praktijkgerichte bijscholing voor preventieadviseurs, operationele en onderhoudsverantwoordelijken waarbij de deelnemers begeleid worden in het opstellen van beleidsprocedures en werkinstructies als onderdeel van het preventiebeleid. 

De basiscursus voor preventieadviseurs (ook wel niveau 3 genoemd) omvat 6 opleidingsdagen, die de toekomstige preventieadviseurs toelaten om de functie op te nemen in de zogenaamde C en D bedrijven met beperkt risico. De opleiding richt zich eveneens tot de leden van de hiërarchische lijn, de kmo-bedrijfsleiders, de leerkrachten beroepsopleiding en tot eenieder die een actieve rol wenst te spelen in het preventiebeleid.

Deze specialisatiemodule is bestemd voor wie een getuigschrift preventieadviseur niveau 2 wil behalen: preventieadviseurs in een groep B-bedrijf of preventiemedewerkers in een groep A-bedrijf. De opleiding is doorspekt met praktische oefeningen en taken om de toekomstige preventieadviseur vertrouwd te maken met de diverse risico-analysemethoden.

De basiscursus voor preventieadviseurs omvat 6 opleidingsdagen, die de toekomstige preventieadviseurs toelaten om de functie op te nemen in de zogenaamde C en D bedrijven met beperkt risico. De opleiding richt zich eveneens tot de leden van de hiërarchische lijn, de kmo-bedrijfsleiders, de leerkrachten beroepsopleiding en tot eenieder die een actieve rol wenst te spelen in het preventiebeleid.