Banque de connaissance

Sur le lieu de travail, il est possible d'éviter de nombreuses formes de risques pour la santé et de comportements nuisibles à la santé, comme l'utilisation de substances nocives, le stress, la consommation d'alcool, le tabagisme, une alimentation inadaptée et un manque d'exercice physique. Pour les entreprises, ceci se traduit en effet bien souvent par des absences pour maladie ou arrêts de travail, et donc aussi par une perte financière substantielle. Le temps est venu de s'intéresser à la promotion de la santé sur le lieu de travail (PST).

Le gouvernement danois a subsidié depuis 1995, à hauteur de 14 millions d'euros environ, 129 projets visant à réduire les TMS (Troubles musculo-squelettiques) au travail. Les résultats de cet investissement ont été présentés lors d'un forum sur l’efficacité des subsides en matière de santé et sécurité au travail, qui s'est tenu à Amsterdam fin 2004. PreventActua y a prêté une oreille attentive.

A l’instar d’une majorité d’entreprises, Belgacom tient à minimiser autant que possible les frais de location des surfaces de bureau et des services qui s'y rattachent. Après un passage, il y a quelques temps, d’espaces de bureau individuels et fermés vers un environnement de travail paysager, le premier pas vers le "Dynamic Office" vient d'être franchi.

Aux Pays-Bas, le Ministère des Affaires sociales et de l’Emploi encourage le recours au télétravail comme moyen de réinsertion professionnelle. Le télétravail peut, en effet, s'avérer dans diverses professions et pour toute une série d'affections, un instrument utile pour maintenir au travail ou réintégrer des travailleurs en incapacité à la suite de problèmes de santé.

Afin de limiter les risques professionnels et les coûts occasionnés par les accidents du travail, les autorités néerlandaises ont mis en place un système de conventions en matière de conditions de travail (Arboconvenanten ou "conventions Arbo"), qu'elles signent avec les employeurs et les travailleurs de certains secteurs. Ces conventions incluent des dispositions sur un ou plusieurs des principaux risques professionnels: agressivité, conflits de travail, substances dangereuses, charge psychique, RSI, bruit excessif, charge physique, pression du travail et réintégration. Le Ministère des affaires sociales et de l’emploi (SZW – Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid) a récemment évalué ces conventions.

Il arrive que la circulation soit totalement bloquée suite à la perte de chargement d'un camion. Le coût de ces embouteillages et des dégâts aux marchandises peut s’avérer énorme. Il convient donc de prévenir ce type d’incidents. Mais avant de faire de la prévention, il faut que le risque soit clairement identifié. Willy Van Praet, représentant belge au sein du groupe de travail de la Commission européenne en matière de sécurité du chargement, nous expose à cet effet plusieurs méthodes.

Dans le numéro précédent de PreventActua, nous avions déjà évoqué la collaboration qui doit être mise en place pour analyser l’accident du travail grave impliquant un travailleur intérimaire. En pratique, comment cela se passera-t-il?

Des études scientifiques récentes démontrent que certains agents chimiques sont "ototoxiques" (toxiques pour l’ouïe) et que d’autres peuvent renforcer l’effet du bruit. PreventActua a examiné des études de l’INRS et de l’université de Montréal.

Suite à une série d'incidents majeurs survenus aux Pays-Bas dans l’industrie de transformation en 2002-2003, le ministère néerlandais des Affaires sociales et du Travail a commandé une étude sur l'évolution de la sécurité dans ce secteur. Les principales tendances ont ainsi été identifiées, ainsi qu'une série de points prioritaires. En voici un aperçu.

Ces dernières années, la tuberculose (TBC) refait surface. Pour l’instant, la situation n’est pas dramatique, mais la vigilance s’impose. D’autant que certaines personnes risquent d’entrer en contact avec la tuberculose dans le cadre de leur profession. Le présent article fait le point sur les formes classiques de tuberculose pulmonaire. D’autres organes (reins, méninges, squelette) peuvent également être atteints, mais ces cas sont plutôt exceptionnels.

Lorsque l'on a pour tâche de faire sortir de terre une politique de prévention, il arrive que l'on perde courage. Mais des efforts soutenus et bien pensés peuvent porter leurs fruits à relativement court terme. Il y a cinq ans, l'entreprise Hyplast s'est retroussé les manches, et aujourd'hui les résultats sont là. PreventFocus s'est entretenu avec Walter Willekens, le directeur, et Herwig Chantrain, le conseiller en prévention, au sujet de l'esprit de sécurité et d'une question particulièrement importante dans l'entreprise: la prévention des blessures aux mains.

L'organisation américaine NIOSH (National Institute for Occupational Safety and Health) a publié, en août 2005, un rapport au titre quelque peu surprenant: "Tell me a story". Les histoires auraient-elles une place dans la sécurité et la santé au travail?