Banque de connaissance

Le numéro de septembre de la revue de l'INRS "Références en santé au travail" consacre un article aux ressources documentaires sur les rayonnements ionisants. Intitulé "Recherche documentaire sur les risques liés aux rayonnements ionisants", l'article propose une sélection de supports variés d'information jugés fiables et pertinents (articles, ouvrages, sites internet, etc.) pour aborder la question des risques liés aux rayonnements ionisants.
 

Au cours de l’année dernière, l'Inspection des Affaires sociales et de l'Emploi néerlandaise a contraint dix-sept importateurs à cesser la vente de ponts élévateurs dangereux. Il s’agit d’équipements utilisés dans les garages pour soulever les véhicules afin d’effectuer des réparations sous le véhicule.

 

L’enquête Sumer (surveillance médicale des expositions aux risques professionnels) indique qu’en 2010, 2,2 millions de salariés (soit un travailleur sur dix) ont été exposés à au moins un produit chimique cancérogène au cours de la dernière semaine travaillée.

Les secteurs les plus concernés sont la construction et la maintenance.

Le Centre international de Recherche sur le Cancer (CIRC), une agence spécialisée sur le cancer de l'Organisation mondiale de la Santé, a annoncé le 17 octobre 2013  avoir classé la pollution de l'air extérieur comme cancérogène pour l’homme (Groupe 1).
Les résultats des études passées en revue indiquent que le risque de développer un cancer du poumon est significativement accru chez les personnes exposées à la pollution atmosphérique.
 

Une partie du centre de formation « Campus Vesta » de la province d'Anvers reproduit de manière réaliste une aile d’établissement hospitalier. Les locaux ainsi transformés constituent un cadre idéal pour des formations en matière de sécurité adaptées aux hôpitaux, aux maisons de retraite, aux crèches, ... Ce sont surtout les formations anti-agression qui ont rencontré un franc succès.

Le ‘Festival international des médias de la prévention (FIMP)’ se tiendra lors du XXe Congrès mondial pour la sécurité et la santé au travail à Francfort-sur-le-Main, en Allemagne. Les candidatures pour y présenter un média peuvent être envoyées jusqu'au 31 janvier 2014.

La Société européenne de recherche sur le sommeil (ESRS) a lancé le projet Wake-Up Bus avec la collaboration de diverses associations nationales de sommeil. L'objectif est de sensibiliser le public à la somnolence au volant, une des causes principales des accidents de la circulation.

Chaque semaine, on déplore au moins un accident à hauteur de chantiers routiers. Souvent, des travailleurs sont blessés ou tués. Il arrive que l’automobiliste ne voit pas la signalisation à temps mais aussi que la signalisation ne soit pas suffisante. La signalisation des chantiers routiers est extrêmement importante et doit être scrupuleusement respectée.

La procédure d’assentiment à la convention n°177 de l’Organisation Internationale du Travail (OIT) concernant le travail à domicile suit son cours en Belgique. La législation belge étant conforme à la convention adoptée par la Conférence internationale du Travail, l’Etat fédéral devrait donc être en mesure de la ratifier, une fois que les assemblées des Communautés et des Régions auront donné leur assentiment.

La législation en matière de prévention des incendies au travail est décrite dans le volumineux article 52 du RGPT (Règlement général pour la protection du travail). Le SPF Emploi revient en détail sur les dispositions qui concernent les grands magasins (surfaces de vente de plus de 2.000 m2) et en particulier sur les locaux considérés comme "complètement séparés" qui ne doivent pas être compris dans le calcul de la surface totale.

Dans un arrêt publié le 31 juillet 2013 dans le Journal officiel, la Cour de justice européenne estime que l’Italie n’a pas correctement transposé en droit national l’obligation, pour tous les employeurs, de prévoir des aménagements raisonnables pour toutes les personnes handicapées. En Belgique, cette obligation imposée par la directive 2000/78/CE, se retrouve dans la loi anti-discrimination du 10 mai 2007. De quels aménagements s’agit-il? Quels sont les critères pour les considérer comme "raisonnables"? Comment peuvent-ils assurer l’intégration ou la réintégration des personnes handicapées au travail?

Les outils à main simples sont des outils qui fonctionnent uniquement par la force humaine. Ces instruments de travail ne sont pas inoffensifs. Un outil en mauvais état, une utilisation incorrecte ou l’absence de protection peut mener à l’accident.