Banque de connaissance

Jusqu’à 1950 environ, nous pensions être ‘déconnectés’ lorsque nous dormions. Depuis lors, nous en avons appris davantage grâce à la science. Nous savons par exemple que notre cerveau est actif quand nous dormons, mais nous commençons à peine à comprendre l’importance de bien dormir et l’influence d’un manque de sommeil sur notre fonctionnement quotidien.

Securex et SD Worx publient régulièrement une analyse de l’absentéisme. 

La norme ISO 45001 sur le système de management de la sécurité au travail est dans les starting blocks. Eric Louys, Lead Auditor QSE et Activity Manager Certification DML chez Vinçotte, a accepté de répondre aux questions de PreventFocus.

 

L’essor du e-commerce a des conséquences même sur l’achat d’un équipement de protection individuelle (EPI). Le site français inforisque.fr relaie un article du Synamap, une association regroupant des acteurs directs du marché de la prévention et de la protection de l'homme au travail, qui donne quelques clés afin de déjouer les pièges de la vente en ligne.

Le constat établi dans la 2e édition de l'ouvrage "L'alcool, les drogues et le travail", présentée par la Fédération des artisans, est sombre: dans certaines entreprises du Grand-Duché de Luxembourg, jusqu'à 15% des effectifs seraient concernés par la consommation d'alcool au travail.

Prevent a soufflé ses 20 bougies en décembre 2017. Pour ceux qui s’en souviennent, Prevent a été inauguré en grande pompe le 1er décembre 1997. L’ASBL succédait alors à l’Association Nationale pour la Prévention des Accidents du Travail, l’ANPAT, qui avait été fondée en 1952 par les assureurs d’accidents du travail de l’époque. 

Les risques associés aux médias sociaux, désormais omniprésents et quasi incontournables, sont encore trop souvent négligés. Un comptable bruxellois, récemment licencié à cause de son compte Facebook peut en témoigner: l’utilisation des réseaux sociaux peut avoir un sérieux impact sur la vie privée et professionnelle. 

En décembre 2006, les Nations Unies ont approuvé une convention internationale relative aux droits des personnes handicapées. Mais qu’en est-il des législations européenne et belge en ce domaine? Que peuvent faire les employeurs pour aider les travailleurs handicapés? Où peuvent-ils trouver des informations sur le sujet?

L'Horeca dénombre quelque 1.700 accidents de travail par an, soit près de cinq accidents par jour. Ces accidents de travail sont à l'origine de 37.000 jours d'incapacité de travail. L'assureur AXA a analysé les statistiques de 7.300 entreprises clientes: qui sont les victimes, quelles lésions ont-elles subies, quand se produisent le plus d'accidents?

Le Conseil Supérieur de la Santé (CSS) a décidé d’élaborer un avis qui vise à mieux définir la notion de burnout, à donner des recommandations concernant son évaluation et sa prise en charge et les compétences des professionnels de la santé qui vont accompagner les travailleurs identifiés comme étant en souffrance à cause de leur travail.

Pour ce concerne le travail avec des tiers, la loi sur le bien-être au travail n’a pas été, d’un point de vue purement légistique, élaborée tout à fait correctement. Les deux chapitres (III et IV) entièrement consacrés à cette problématique contiennent des détails qui ont plutôt leur place dans des arrêtés d’exécution. Pour rendre les choses encore un peu plus complexes, il existe également un chapitre V, qui porte (d’une manière tout aussi détaillée) sur les chantiers de construction. Il n’est pas toujours aisé de conserver une vue d’ensemble.