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Dans le cadre d’une question parlementaire sur les discriminations au travail sur la base de la santé (une entreprise peut-elle récompenser des travailleurs qui n'ont pas été malades?), nous revenons, avec l’aide d’Unia, le centre interfédéral de lutte contre la discrimination, sur les différents éléments entrant en ligne de compte: discrimination, directe ou indirecte, état de santé,…
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La nouvelle campagne d’information et d’application de la législation lancée par le comité des hauts responsables de l’inspection du travail (CHRIT) vise à promouvoir la sécurité et la santé au travail (SST) des travailleurs intérimaires et des travailleurs transfrontaliers.
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L’enquête du Groupe IDEWE, service externe pour la prévention et la protection au travail, sur la consommation de tabac révèle qu’il y a près de 2,5 fois plus de fumeurs parmi les ouvriers du bâtiment que chez les enseignants.
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Une grande partie de la population (active) belge est en surpoids ou souffre d’obésité. Ce constat est le même depuis plusieurs années. À l’heure actuelle, on peut même parler de véritable épidémie. Or, le manque flagrant d’exercice (de même qu’un apport calorique trop important) est un des facteurs étiologiques prouvés scientifiquement comme étant à l’origine de maladies cardio-vasculaires et de l’obésité.
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Le nombre de travailleurs presbytes (souffrant d’une perte de la vision de près due à l’âge) travaillant sur écran est en très forte croissance. Ils ont des besoins spécifiques. Leur bien-être visuel peut être considérablement augmenté simplement en coordonnant mieux et en enrichissant la circulation des informations entre les différentes professions concernées.
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De nombreuses entreprises, désireuses de montrer au grand public qu’elles accordent de l’importance à la sécurité, se fixent comme objectif de ne plus tolérer aucun accident au travail. Cette volonté semble progressiste, mais a-t-elle du sens?
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Une enquête menée par Acerta auprès de 470 CEO belges révèle que 23% des chefs d’entreprise craignent que leur personnel ne développe des problèmes de santé liés à leur vie professionnelle.
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Aux Pays-Bas, le NCvB (Nederlands Centrum voor Beroepsziekten, le Centre néerlandais des maladies professionnelles) a publié une nouvelle recommandation pour la reconnaissance du syndrome de conflit sous-acromial comme maladie professionnelle. Ce syndrome, aussi connu sous son abréviation ‘CSA’, est une dénomination commune des douleurs à hauteur de l’épaule. Verra-t-on bientôt une nouvelle entrée dans la liste des maladies professionnelles en Belgique?
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Chaque année, des milliers de Belges prennent leur voiture pour rejoindre les stations de sports d’hiver, où ils sont parfois confrontés à l’utilisation obligatoire de pneus hiver ou le montage de chaines à neige sur les pneus.
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Après une journée de travail, il est parfois difficile de trouver l’énergie ou la motivation nécessaire pour faire du sport ou préparer un repas sain. Il vaut donc mieux s’attaquer au problème et améliorer sa santé – physique et mentale – directement sur le lieu de travail. Et il suffit parfois seulement de changer quelques petites choses...
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Comportement pour une conduite plus sûre et plus économique.
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L’incendie dans la Grenfell Tower survenu à Londres en juin 2017 est encore dans les mémoires. C’est une situation que personne ne veut vivre. Voici donc quelques points essentiels pour protéger votre logement contre l’incendie.
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