Les organes officiels jouent un rôle dans la politique de bien-être au travail, tant au niveau européen, fédéral que régional. Par exemple, le contrôle du respect de la législation sur le bien-être au travail est du ressort de l'inspection du travail. L'inspection du travail fait partie du Service public fédéral Emploi, Travail et Concertation sociale (SPF Emploi). Ce service se charge également de la préparation de la législation à venir, fournit des conseils et s'occupe de sensibilisation. Au niveau européen, la Direction générale de l'emploi, des affaires sociales et de l'inclusion (DG Emploi) s'occupe de la politique de sécurité et de santé au travail. L'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA) collecte et diffuse des informations.
