Gezondheidstoezicht

Registratie blootstelling aan nanomaterialen in Nederland

Vandaag de dag bestaat er nog steeds heel veel onduidelijkheid over de gevaren voor de gezondheid van nanodeeltjes. Vooral over de gevolgen op lange termijn tast de wetenschap momenteel nog in het duister. Daarom overweegt Nederland om bij te houden welke werknemers aan nanodeeltjes blootgesteld worden. Deze informatie kan in een latere fase gekoppeld worden aan de medische gegevens van deze werknemers en zo meer inzicht verschaffen in de mogelijke gezondheidsgevolgen van blootstelling aan nanomaterialen. 

KB welzijn op het werk bij uitzendkrachten

De regelgeving rond het welzijn op het werk van uitzendkrachten is eind 2010 herzien. Het KB van 15 december 2010 tot vaststelling van maatregelen betreffende het welzijn op het werk van uitzendkrachten verscheen uiteindelijk op 28 december 2010 in het Staatsblad. Het trad op 1 januari 2011 in werking. 

Medische minimumnormen voor besturen van voertuigen versoepeld

Vanaf 15 september 2010 worden de regels voor het verkrijgen van een rijbewijs voor personen met epilepsie, diabetes en visuele stoornissen aangepast. Dat was nodig om de Belgische regelgeving in overeenstemming te brengen met twee Europese richtlijnen.

Gezondheidstoezicht van de stagiairs: aanpassingen bij de start van het schooljaar

In het Staatsblad verschenen enkele nieuwe bepalingen in verband met vergoedingsregeling voor het gezondheidstoezicht van de stagiairs. Dit was dringend de oude regeling op 14 december 2009 vernietigd werd door Raad van State.

Medicijnen in de verbanddoos?

Veel ondernemingen hebben steeds een voorraadje medicijnen in huis om werknemers het hoofdpijn, maag- en darmklachten  of andere ongemakken te helpen. Maar is dit wel in lijn met de regelgeving rond eerste hulpverlening?

Mag de interne verpleegster de externe dienst bijstaan?

Indien een onderneming het verplichte gezondheidstoezicht uitbesteedt aan een externe dient, terwijl er intern een bedrijfsverpleegster in dienst is, mag deze verpleegster dan de externe arbeidsarts dan bijstaan in het kader van het gezondheidstoezicht?

(Verplichte) vaccinaties op het werk

De Belgische welzijnswetgeving bevat verschillende regels in verband met vaccinaties voor werknemers die op het werk geconfronteerd worden met bepaalde biologische risico's. Wat zijn de regels en wie moet gevaccineerd worden?

Vaccinatie tegen tetanus: voor wie en hoe?

Tetanus is een ernstige ziekte die een dodelijke afloop kan hebben. Voor bepaalde categorieën werknemers die een risico lopen op besmetting is vaccinatie tegen tetanus verplicht.

Gezondheidstoezicht

Het gezondheidstoezicht heeft tot doel om de gezondheid van de werknemers te beschermen door het opvolgen en het regelmatig onderzoeken van werknemers. De arbeidsarts voert de medische onderzoeken uit en gaat na of de werknemer medisch geschikt is voor de functie en eventuele gezondheidsproblemen in een vroeg stadium op te sporen. 

Arbeidsgeneesheer: een beroep in beweging

De rol van de arbeidsgeneesheren in de preventie en het welzijn op het werk is van essentieel belang. Toch wordt hun rol soms miskend. Sinds de creatie van de functie in 1968 is er een lange weg afgelegd. PreventFocus sprak met Philippe Farr, lid van de raad van bestuur van de Belgische Beroepsvereniging voor Arbeidsgeneesheren (B.B.v.Ag.) en hoofdrolspeler in het onderzoek naar de evolutie van het beroep in opdracht van de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg.