Een Franse rechtbank wees onlangs op het verband tussen elektromagnetische straling en de onpasselijkheid van een hypergevoelige werknemer. Zijn onpasselijkheid werd bijgevolg als een arbeidsongeval beschouwd.
Een Franse werknemer raakte zwaargewond na een val van een ladder die in slechte staat verkeerde. De baas van het bedrijf werd veroordeeld voor onopzettelijke verwondingen.
Het vellen van bomen houdt heel wat risico’s in, getuige enkele recente ongevallen. Een fout tijdens het omhakken is de eerste schakel van een keten die tot een ernstig of zelfs dodelijk ongeval kan leiden.
In 2016 kwam een 28-jarige arbeider om het leven in een zagerij in Nova Scotia (Canada) nadat hij was aangereden door een vorkheftruck. De werkplaats werd aangepast om in de toekomst dergelijke ongevallen te vermijden, maar de werkgever moest hoge boetes betalen.
Op de website van de Amerikaanse OHSA (Occupational Health & Safety Administration) staan er interessante cijfers te lezen over de ongevallen waarbij vorkheftrucks betrokken waren in de VS. De cijfers leiden tot belangrijke conclusies voor de praktijk. Hierover laten we enkele ervaringsdeskundigen aan het woord.
Twee jaar geleden raakte een kelner in een restaurant bedolven onder een last van 100 kg waardoor hij arbeidsongeschikt werd. De zaakvoerder werd beschuldigd van onvrijwillige verwondingen en moest zich hiervoor verantwoorden in de rechtbank.
In de senaat is een vraag behandeld over ongevallen met heftrucks en de controles die uitgevoerd worden door de inspectie. Uit het schriftelijk antwoord van de minister van werk blijkt dat de cijfers van arbeidsongevallen niet onrustwekkend toenemen.
Een Franse arbeider die het slachtoffer was van een zeer ernstig arbeidsongeval waardoor hij blind werd en verminkt raakte, ontvangt na een gerechtelijke procedure van twaalf jaar een schadevergoeding van 2,7 miljoen euro. Zijn advocaat spande een proces aan tegen het bedrijf waar de arbeider op het ogenblik van het ongeval aan het werk was.
April 2018. De correctionele rechtbank van Béthune (Frankrijk) behandelt een zaak van co-activiteit waarbij een arbeider op 6 juni 2012 zwaargewond raakte. De arbeider lijdt nog steeds onder de gevolgen van het ongeval en kon zijn werk nooit meer hervatten. Zijn klacht was de aanleiding voor een gerechtelijke procedure: de betrokken bedrijven worden vervolgd wegens niet-naleving van het risicopreventieplan. Hieronder zetten we het standpunt van een Belgische vereniging van veiligheidscoördinatoren uiteen.
delen