Ondanks het feit dat de risicoanalyse al enkele decennia centraal staat in het preventiebeleid, zijn er toch veel bedrijven en externe diensten van wie de structurele aanpak te wensen over laat. Hieronder krijg je enkele van de meest voorkomende valkuilen, met nuttige tips over hoe je die kan vermijden.
Bedrijven bewustmaken voor de aanwezigheid van psychosociale risico’s. Dat is het hoofddoel van een tool die momenteel wordt ontwikkeld door de Universiteit van Namen en de KULeuven in opdracht van de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg (WASO). Het instrument zal binnenkort vrij ter beschikking worden gesteld van alle bedrijven. PreventFocus wilde meer weten over dit project en sprak alvast met Charlotte Lambert, onderzoekster aan de Universiteit van Namen.
Voor het project ‘Risicoanalyse in de kapperssector: hinderpalen en geïnformatiseerde tools’ ontwikkelde Prevent ook een risicoanalyse-instrument in opdracht van de FOD WASO en in samenwerking met de sociale partners van de kapperssector. De OiRA-tool is een analyse-instrument op maat van de Belgische kappers.
Obstakels, versleten uitrusting, ontbrekende signalisatie,…: het zijn maar enkele van de gevaren die kunnen aanwezig zijn in een bedrijf. Gezien de diversiteit van deze gevaren, kunnen de verantwoordelijken onmogelijk alles zien en voorzien. Door je zelf in te zetten voor veiligheid op het werk, red je misschien wel je leven of dat van je collega’s.
Het vernieuwde analyse-instrument SWI-P en SWA-P maakt het mogelijk om de subjectieve kijk van de werknemers op hun taken te structureren en de resultaten hiervan te verzamelen en te interpreteren. Het resultaat is een overzicht van knelpunten dat de basis kan zijn voor verder onderzoek.
Ook in een kantooromgeving worden geregeld lasten getild. Wanneer dit op een verkeerde manier gebeurt, kan dit ernstige gevolgen hebben voor de rug en ledematen. Kantoorwerkers informeren over de risico’s en preventieve maatregelen nemen, kan het aantal arbeidsongevallen dat jaarlijks opgetekend wordt als gevolg van het manueel hanteren van lasten drastisch verminderen.
Over de risico’s van nanomaterialen bestaat nog steeds veel onduidelijkheid. Ook is er op Europees niveau en op het niveau van de lidstaten nauwelijks een beleid rond nanomaterialen. Daarom zaten beleidsmakers, wetenschappers, werknemers en werkgevers eind vorig jaar rond de tafel om het beleid rond nanomaterialen, de aanpak ervan en de rol van de overheden te bespreken.
Het gebruik van synthetische nanomaterialen gaat in stijgende lijn. Er is echter nog veel onzekerheid over potentiële gezondheidsrisico’s van nanotechnologie. Nochtans worden werknemers mogelijk al blootgesteld aan nanodeeltjes. De Vlaamse onderzoeksorganisatie, VITO, heeft daarom een beleid ontwikkeld voor veilig werken met nanodeeltjes.
De eindejaarsperiode komt er weldra aan en dan worden de straten verlicht met duizenden kerstlichtjes en lichtslingers. Voor de arbeiders die deze versieringen aanbrengen en verwijderen is dit geen sinecure. Kris Colemont, preventieadviseur van de gemeente Diepenbeek, ging na wat de risico’s zijn en hoe men de klus veilig kan klaren.
Het Franse Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS) vroeg aan het opiniepeilingsinstituut IFOP een onderzoek uit te voeren naar de kennis en informatie inzake chemische risico’s en de chemische risico-evaluatie in Franse bedrijven met minder dan 50 werknemers.
delen